“以前觉得管人就是下任务，今天孙老师的案例加理论点醒了我们，关键是激活力！”3月20日上午，刚刚走出万马（德清）智造产业园“职工之家”培训中心，来自浙江至卓通讯科技有限公司生产一线的班组长张学林深有感触地说。当天，德清县新市镇总工会举办的职工“匠心学堂”班组长管理提升培训在这里火热开讲，吸引了来自全镇近60名基层企业车间主管、班组长参加。
针对班组长普遍面临的“业务尖子转型管理者”的痛点，湖州职工中等专业学校培训讲师、高级工程师孙健全程不讲大道理，专拣干货聊。从班组长的角色定位、如何化解组员矛盾、怎样科学排班提效率，到上传下达的沟通管理，他结合一个个发生在车间里的真实案例，把管理难题掰开了、揉碎了讲透彻。台下的“兵头将尾”们听得入神，时而奋笔疾书记下要点，时而举起手机拍下PPT上的“金句”，互动环节更是争相举手，把平日里管人带队伍的困惑一吐为快。
“班组是企业的细胞，班组长就是细胞核，是我们‘车间政委’队伍中很重要的一员。”新市镇总工会相关负责人表示，此次“匠心学堂”培训是精准服务企业、赋能职工的首堂课，接下来，根据首飞泵业、复洁智能等企业点单课程，将陆续安排送服务上门，将通过提升车间班组“领头雁”的管理软实力，配合岗位练兵、技能竞赛，激发整个班组的干事活力，为全镇经济高质量发展锻造过硬的产业工人主力军。（工人日报客户端记者 邹倜然）
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